Przejdź do Treści

Porady rekrutacyjne

Początek Twojej kariery w Capgemini

Aby pomóc Ci z większą pewnością siebie wejść w proces rekrutacji do Capgemini, przygotowaliśmy videocast Let’s Get You Hired – czyli serię rozmów z naszymi ekspertami i ekspertkami, którzy temat rozmów kwalifikacyjnych znają od podszewki.

Dopiero zaczynasz swoją karierę i stawiasz pierwsze kroki na rynku pracy? A może posiadasz wieloletnie doświadczenie i nie wiesz, jak zwięźle ująć je w CV? Marzysz o pracy w konsultingu, a może szukasz czegoś dla siebie w obszarze IT? Albo po prostu… chcesz dobrze wypaść na rozmowie kwalifikacyjnej i uniknąć „wpadek”?

To tylko kilka tematów, jakie poruszamy w serii dwunastu rozmów z ekspertami i ekspertkami Capgemini, zebranych pod jednym tytułem Let’s Get You Hired. Nasz autorski videocast to garść praktycznych porad i wskazówek, przygotowanych z myślą o osobach, które chcą dobrze przygotować się do rozmowy o pracę w Capgemini oraz poczuć się pewniej na szerokorozumianym rynku pracy.

Zapraszamy do oglądania!

Dla osób poszukujących pracy, wieloletnie doświadczenie w danym obszarze, związane z długą i pełną osiągnięć karierą, z jednej strony jest ogromnym plusem, ale z drugiej może być wyzwaniem… Jak “z głową” podjąć to wyzwanie, przekuć w dobrze napisane CV i w sukces na rozmowie o pracę? Posłuchaj videocastu

Bez względu na powód, poszukiwanie pracy po przerwie to duże wyzwanie – nie tylko zawodowe, ale też związane z emocjami i dużymi zmianami w naszym życiu. Z odrobiną przygotowania możesz wrócić „do gry” z większą siłą i świadomością niż kiedykolwiek wcześniej! Posłuchaj videocastu

Pytania behawioralne to jeden z najczęstszych i najbardziej wymagających elementów rozmów kwalifikacyjnych. Niezależnie od stanowiska na, jakie aplikujesz, jest duże prawdopodobieństwo, że rekruter bądź rekruterka użyje ich, by sprawdzić czy warto zarekomendować Cię do dalszych etapów rozmowy o pracę. Czy są jakieś techniki, które pozwalają na skuteczne przygotowanie się na takie pytania? Posłuchaj videocastu

Pytanie o największe wyzwanie w pracy to jedno z tych, które na rozmowie kwalifikacyjnej pojawia się niemal zawsze. Pozwala ono sprawdzić Twoją zdolność do radzenia sobie z trudnościami czy stresującymi sytuacjami. Jak dobrze przygotować się do odpowiedzi i uporządkować swoje myśli tak, by pokazać swoje mocne strony? Posłuchaj videocastu

Niezależnie od etapu naszej kariery – marka osobista ma znaczenie. Mimo to, dla wielu osób publikowanie w social mediach treści o tematyce biznesowej, może wiązać się z pewnymi obawami, choćby przed oceną innych. Sprawdź co mówi na ten temat nasza ekspertka.
Posłuchaj videocastu

Rozmowy kwalifikacyjne potrafią stresować nawet najbardziej doświadczonych kandydatów_ki. To zupełnie naturalne! Pamiętaj jednak, że to nie „sprawdzian”, ale okazja do pokazania Twoich umiejętności, wiedzy i osobowości od jak najlepszej strony. Jak dobrze przygotować się do rozmowy o pracę? Posłuchaj videocastu

Pierwsze wrażenie na rozmowie kwalifikacyjnej jest niezwykle ważne, jednocześnie wokół tego tematu narosło wiele mitów… ale są też i fakty. Co tak na prawdę liczy się dla osób prowadzących spotkania rekrutacyjne, a co nie ma dla nich większego znaczenia? Posłuchaj videocastu

Co może zadecydować o pozytywnym przebiegu rozmowy o pracę w Capgemini – podkreślenie umiejętności technicznych, posiadanych certyfikatów i lata praktyki? A może umiejętności miękkie, to coś, co pozwoli dodatkowo zapulsować w oczach rekrutera_ki?  Posłuchaj videocastu

Rozmowa o pracę do konsultingu w Capgemini wymaga zaprezentowania nie tylko specjalistycznej wiedzy branżowej, ale też umiejętności analitycznych, czy biegłej znajomości języka obcego. Jak odpowiednio się do niej przygotować? Posłuchaj videocastu

Niezależnie od tego, czy aplikujesz na stanowisko juniora, mida czy seniora – techniczna część rozmowy o pracę może zadecydować o sukcesie w procesie rekrutacyjnym. To właśnie wtedy sprawdzane są nie tylko umiejętności programistyczne i analityczne, ale też sposób myślenia, komunikacji oraz podejście do problemów. Posłuchaj videocastu

W świecie, w którym technologia rozwija się błyskawicznie, zespoły rekrutacji szukają nie tylko świetnych kandydatów technicznych, ale też osób, które potrafią dobrze się komunikować, rozwiązywać problemy, uczyć się na bieżąco i działać zespołowo. Co naprawdę liczy się na rozmowie kwalifikacyjnej w IT? Posłuchaj videocastu

Looking for “jobs in Poland for foreigners”? Wondering how to get a work permit or whether you need to speak polish to get hired? You’re not alone! Thousands of professionals from abroad are exploring career opportunities in Poland – a growing European job market full of potential. Posłuchaj videocastu

Zrób kolejny krok w Twojej karierze!

Dołącz do nas!

Dowiedz się jak przejść przez proces rekrutacyjny w Capgemini. Większość naszych i szkoleń wprowadzających odbywa się w trybie zdalnym.

Przeczytaj wywiad z osobą z naszego działu rekrutacji i sprawdź, jakich błędów lepiej się wystrzegać w CV, oraz jak – krok po kroku – przebiega proces rekrutacji w Capgemini Polska.

Dobre CV pokaże Cię od najlepszej strony. Nasi eksperci podpowiadają, jak stworzyć dobre CV!