Data and AI

Global Data Science Challenge 2025: Zieloni agenci zmiany

Jako część naszego globalnego partnerstwa z UNICEF, Global Data Science Challenge 2025 wspiera inicjatywę Green Rising – ambitny program UNICEF, którego celem jest zmobilizowanie milionów młodych ludzi na całym świecie poprzez zapewnienie im kompetencji i możliwości potrzebnych do budowania zrównoważonej przyszłości.

Tegoroczna edycja wyzwania zaprosiła tysiące changemakerów z Capgemini do wykorzystania agentic AI, aby przekształcić lęk klimatyczny w realne działania na rzecz klimatu.

Niesamowite rzeczy dzieją się wtedy, gdy ludzie i technologia współpracują, aby zmieniać świat na lepsze – często wystarczy jedynie wskazać, od czego i w jaki sposób zacząć. W ramach edycji 2025 naszego corocznego hackathonu, realizowanego przy wsparciu partnerów technologicznych Capgemini – Amazon Web Services (AWS) oraz Mistral AI – postawiliśmy przed uczestnikami wyzwanie stworzenia asystenta opartego na agentic AI, który pomoże młodym ludziom odkrywać zielone ścieżki edukacyjne i zawodowe.

Inicjatywa ta odzwierciedla nasze wspólne zaangażowanie w realizację Celów Zrównoważonego Rozwoju ONZ, szczególnie w obszarze działań na rzecz klimatu oraz wysokiej jakości edukacji. Łącząc misję UNICEF polegającą na wzmacnianiu pozycji młodzieży z naszym know‑how w zakresie AI i danych, wyzwanie pokazuje, jak technologia i jasno określony cel mogą wspólnie prowadzić do trwałej zmiany.

Agentic AI w praktyce

Zmiany klimatyczne są rosnącym źródłem niepokoju dla młodych ludzi na całym świecie. Zgodnie z badaniem przeprowadzonym wspólnie przez Capgemini Research Institute oraz Generation Unlimited UNICEF, Youth perspectives on climate: Preparing for a sustainable future, 67% młodych osób obawia się o przyszłość planety, jednak jedynie 44% czuje, że posiada narzędzia i kompetencje, by działać.

Aby odpowiedzieć na tę lukę, Global Data Science Challenge (GDSC) został zaprojektowany tak, by przekształcać obawę w realne możliwości działania. Uczestnicy mieli za zadanie stworzyć asystenta opartego na agentic AI, który poprowadzi młodych ludzi w kierunku zielonych ścieżek edukacyjnych i kariery. W tym celu udostępniliśmy starannie dobrane zbiory danych, obejmujące opisy zielonych zawodów, zasoby szkoleniowe związane z klimatem oraz persony młodych użytkowników. Zespoły musiały połączyć innowacje technologiczne z podejściem skoncentrowanym na człowieku, tak aby ich rozwiązania potrafiły:

  • Rozumieć indywidualne aspiracje i cele
  • Identyfikować kluczowe kompetencje oraz możliwości rozwoju
  • Rekomendować spersonalizowane ścieżki kariery w obszarze zrównoważonego rozwoju

Takie podejście nie tylko pozwoliło przetestować zaawansowane techniki AI, lecz także podkreśliło znaczenie etycznego projektowania i inkluzywności, zapewniając, że technologia staje się narzędziem wzmacniającym sprawczość, a nie źródłem złożoności.

Zwycięskie rozwiązanie: Green Career Assistant

Ponad 1 500 uczestników stworzyło ponad 300 zespołów i zgłosiło łącznie ponad 3 000 rozwiązań. Spośród nich zwycięski zespół z Niemiec – oCaptainMyCaptainPlanet – wyróżnił się neuro‑symbolicznym asystentem AI, który:

  • Oczyszcza, porządkuje i interpretuje surowe dane w celu wydobywania wniosków oraz budowania struktur opartych na międzynarodowych standardach
  • Wchodzi w interakcję z użytkownikami, aby zrozumieć ich potrzeby, wyzwania i cele, dzięki czemu realnie odpowiada na ich indywidualne oczekiwania
  • Wykorzystuje siatkę wiedzy do łączenia danych, idei i kompetencji, tworząc inteligentniejsze zależności
  • Zapewnia zachowanie kontroli po stronie człowieka, w tym możliwość modyfikowania ostatecznych rekomendacji

Dodatkowo zwycięski zespół zaprojektował rozwiązanie tak, aby monitorowało własne zużycie energii oraz emisje CO₂, a następnie optymalizowało swoje działanie, czyniąc je bardziej zrównoważonym.

Rozwiązanie zostało wybrane przez jury złożone z ekspertów UNICEF, Capgemini oraz partnerów technologicznych, a także przedstawiciela młodzieży. Obecnie jest ono rozważane pod kątem pilotażowego wdrożenia w Brazylii, gdzie mogłoby pomóc w przetestowaniu realnego wpływu w praktyce.

Wspieranie innowacji dzięki AI

Realizacja tegorocznego wyzwania była możliwa dzięki wsparciu partnerów technologicznych Capgemini. Mistral AI dostarczyło zaawansowane modele i rozwiązania AI, które umożliwiły uczestnikom budowanie bardziej adaptacyjnych i efektywnych asystentów AI. AWS zapewnił skalowalną infrastrukturę chmurową oraz usługi AI, wspierając zespoły w szybkim i niezawodnym tworzeniu oraz wdrażaniu rozwiązań.

Wspólnie partnerzy stworzyli technologiczny fundament, który pozwolił uczestnikom skupić się na projektowaniu rozwiązań mających realne znaczenie. Ta współpraca przyspieszyła innowacje podczas hackathonu i położyła podwaliny pod dalszy rozwój zrównoważonej sztucznej inteligencji. GDSC po raz kolejny pokazuje, jak partnerstwa mogą umożliwiać osiąganie wymiernego wpływu na dużą skalę.

Wpływ wykraczający poza hackathon

Global Data Science Challenge to coś więcej niż konkurs – to platforma nauki, współpracy i innowacji, która realnie inspiruje do zmian w prawdziwym świecie. Łącząc wzmacnianie pozycji młodych ludzi z zaawansowaną sztuczną inteligencją, GDSC 2025 pokazuje, jak technologia może przyspieszać postęp w kierunku zrównoważonej przyszłości. Wiedza i rozwiązania wypracowane w tym roku będą stanowić punkt odniesienia dla kolejnych inicjatyw i partnerstw, podtrzymując dynamikę działań na rzecz klimatu oraz rozwoju zielonych kompetencji.

UNICEF nie promuje ani nie rekomenduje żadnej firmy, marki, produktu ani usługi.

Historie klientów