Carrières chez Capgemini

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L’innovation comme seconde nature

Capgemini connecté à l’écosystème digital : découvrez le reportage Frenchweb

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Les témoignages de nos collaborateurs

« Workday, c’est pas de l’IT, c’est du métier ! »

« A la base je suis un RH, pas un tech’ » Après un master RH et quelques expériences dans l’industrie pharmaceutique, Remi rejoint Capgemini. Aujourd’hui, il accompagne un géant du luxe dans sa transformation digitale.

Frédéric

« La diversité qu’a pu me proposer Capgemini en terme d’évolution, de parcours, d’opportunités fait qu’aujourd’hui après 20 ans, j’ai un rôle de manager. »

Enrifath & Xavier

« Ce qui m’intéresse vraiment dans le fait d’être dans une équipe, […] c’est le fait qu’on partage vraiment tout que ce soit la joie de vivre, le bonheur et c’est très agréable. »

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Votre carrière

Dans un secteur où le capital humain est vital, la diversité de nos talents est un atout.

Étudiants et jeunes diplômés

A la recherche d’un stage, d’une alternance ou d’un premier emploi ? Que tu sois féru.e de technos, digital addict ou futur business analyst, il y a de fortes chances que nous ayons un poste qui te correspond !

Profils expérimentés

Relevez, vous aussi, les défis de nos clients les plus prestigieux, des entreprises du classement Fortune500 et du CAC 40

L’Université Capgemini

L’Université Capgemini délivre des formations à la pointe, adaptées aux demandes de nos clients, mettant l’accent sur les tendances fortes du moment .

L’innovation au cœur de nos métiers

Capgemini a développé très tôt des partenariats avec les plus grands leaders technologiques pour offrir des services sur-mesure à forte valeur ajoutée.

La diversité des talents est notre réel atout

Diversité et inclusion

Capgemini Group

Depuis la création du groupe Capgemini en 1967, la diversité et l’intégration sont au cœur de nos activités, de notre environnement de travail et de notre culture d’entreprise.

Travailler chez Capgemini

10 raisons de nous rejoindre

La technologie évolue et avec elle les compétences nécessaires. Rejoignez nous pour faire partie des experts de demain.

Le quotidien chez Capgemini

Nous sommes une entreprise internationale, dans laquelle vous avez la possibilité de développer l’intégralité de votre potentiel.

Programme Women@Capgemini France

Le programme Women@Capgemini France a été créé en 2012. L’objectif de ce programme consiste à faire des propositions d’actions concrètes pour augmenter la présence et accroître la visibilité des femmes à tous les niveaux de l’entreprise.

Prix et récompenses récentes

Chaque année, nous sommes reconnus comme par nos clients et par nos pairs, et des analystes indépendants leaders dans le monde entier comme un partenaire innovant. Ces récompenses et cette reconnaissance nous invitent à penser plus grand, à être plus audacieux tous les jours lorsque nous nous engageons auprès de nos clients.

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