Mitarbeitern der IT-Branche fällt es nicht immer leicht, ihren Großeltern ihren Job zu erklären. Der Projektmanager hat es vergleichsweise einfach. Er kann sagen: Ich leite Projekte. Ich bin dafür verantwortlich, dass unser Kunde sein Projekt in der gegebenen Zeit, im erwarteten Umfang zu den vereinbarten Kosten geliefert bekommt. Genau gesehen gehen die Aufgaben eines Projektmanagers weit darüber hinaus.

Was macht ein Projektmanager bei Capgemini?

Der Projektmanager ist die Schlüsselfigur in allen Projekten. Er wird bei Capgemini auch Engagementmanager genannt – ein Begriff, der seine Tätigkeit besonders gut beschreibt. Denn das Projekt gedeiht vor allem durch die reibungslose Zusammenarbeit des Teams. Dafür ist ein Projektmanager verantwortlich. Er steuert das Team und stellt sicher, dass die Leistungen wie Zahnräder ineinandergreifen und in der passenden Qualität erbracht werden. Er muss dabei den Zeitplan im Auge behalten, den er mit dem Team und Kunden erarbeitet hat. Risiken, Kosten, Tempo – all das muss der Leiter des Projekts einschätzen und einplanen können. Damit ist der Engagementmanager maßgeblich für den Projekterfolg verantwortlich. Er ist darüber hinaus Ansprechpartner des Kunden und die Schnittstelle zwischen ihm und dem Team. Jedes Projekt ist anders und wer dieses steuert, muss sich jeweils neu in den Job hineindenken. Wie das bei Capgemini aussehen kann, lesen Sie in unseren Projektbeispielen für Projektmanager.

Was macht die Aufgaben des Projektmanagers so besonders?

Die Arbeit im Projekt ist für alle Mitglieder des Teams sehr intensiv. Jeder taucht ganz in sein Thema ein, setzt sich mit den individuellen Gegebenheiten und Wünschen des Kunden auseinander. Für den Projektmanager gilt das ganz besonders – für einen begrenzten Zeitraum leitet er ein komplexes Vorhaben, führt die Mitarbeiter und überprüft die Fortschritte. Ist das Projekt beendet, beginnt dieser Prozess in einem anderen Projekt wieder neu. Das macht die Arbeit des Engagementmanagers so spannend und einzigartig. In unseren persönlichen Erfahrungsberichten lesen Sie mehr darüber, wie der Arbeitsalltag für einen Projektmanager bei Capgemini aussehen kann.

Welche Fähigkeiten sollte ein Engagementmanager mitbringen?

Da sind zunächst einmal die fachlichen Skills, allen voran IT-Kenntnisse sowie das Wissen um Prozesse und Methoden im Projektmanagement. Darüber hinaus muss ein Projektmanager aber auch über zahlreiche persönliche Qualitäten verfügen. Wenn das Projekt in die heiße Phase geht, bewahrt er einen kühlen Kopf. Er geht souverän mit Termindruck um, kann das Team motivieren und führen. Er ist qualitätsbewusst und exakt, kann gut kommunizieren und mag den Umgang mit Menschen. Der Engagementmanager ist darüber hinaus kreativ und geht strukturiert an Herausforderungen heran. Die Aufgaben eines Projektmanagers lassen sich also nur meistern, wenn Kopf und Herz gleichermaßen beteiligt sind.

So werden Sie Projektmanager

Projektmanagement ist eine Managementaufgabe, in die Sie durch Erfahrung und Training hineinwachsen. Die Grundlagen werden in der Regel durch einen MINT-Studiengang gelegt. Viele Engagementmanager starten beispielsweise zunächst als Softwareentwickler oder Berater.

In den ersten 18 Monaten unterstützen wir Sie in jedem Fall mit unserem Einsteiger-Programm FastTrack. Durch unser Projektmanagement-Office haben Sie die Möglichkeit, Ihren Aufgabenbereich kennenzulernen und werden auch bei ersten kleinen Projekten begleitet. Trainings auf verschiedenen Levels, die intern bei Capgemini und extern angeboten werden, sorgen dann im Laufe der Zeit für den perfekten Werkzeugkasten, den Sie für Ihren Job als Projektmanager brauchen.

Ihre Karrierechancen als Projektmanager

Die Entwicklungsmöglichkeiten für Engagementmanager ergeben sich aus der Größe der Projekte und der damit wachsenden Verantwortung. Für den Beginn gibt es Projekte mit 5–10 Mitarbeitern – sehr erfahrene Projektmanager steuern bei Capgemini IT-Projekte mit mehreren hundert Mitarbeitern und entsprechendem Budget. Wenn Sie sich für den Beruf des Engagementmanagers entscheiden, sind die Chancen und Möglichkeiten also sehr breit gefächert. Entdecken Sie dazu jetzt unsere Stellenangebote:

Unsere aktuellen Stellenanzeigen für Projektmanager

Viele weitere interessante IT-Jobs finden Sie übrigens in unserer allgemeinen Job-Börse! Hier können Sie durch alle offenen Stellen von Capgemini stöbern. Sie haben noch nicht das Passende gefunden? Dann senden Sie uns doch einfach Ihre aussagekräftige Initiativbewerbung! Wir freuen uns darauf!