我们的工作方式
The way we work

凯捷(Capgemini)汇聚了充满激情且技术精湛的员工,采用技术驱动的创新方法,秉承对客户的坚定承诺,帮助企业释放技术的真正价值。

聚焦技术驱动型创新

凯捷(Capgemini)站在创新的最前沿——我们热衷于将创新潜力作为实现可持续增长以及更好的工作和生活方式的途径。我们与客户和合作伙伴一起发现下一个趋势,并将趋势转变为现实,从而产生真正的商业影响。从加速创新的严格框架,到证明新技术价值的高强度研发,我们帮助客户预测未来趋势,评估其潜力,并负责任地加以利用。

深厚的行业专业知识

我们利用深厚的行业专业知识,深入了解客户面临的独特挑战和机遇。我们对客户业务有深入了解,再加上领域能力和全球规模,意味着我们能够根据客户的具体需求和目标提供有针对性的解决方案。

全方位通力合作

自成立以来,我们始终是客户的合作伙伴,而不是服务提供商。我们与客户的关系建立在深厚的信任、理解和合作基础之上,我们开发的解决方案能够帮助客户应对当前最紧迫的挑战,同时提供积极主动的理念,确保客户在未来仍能保持竞争力。

卓越的执行力

凯捷(Capgemini)每年成功交付 10,000 多个项目,我们将了解客户需求的热情与灵活应对挑战的能力和独创性紧密结合在一起。我们的流程和方法设计使我们能够从世界各地引进最佳创意和专业知识,以解决客户的具体问题,并快速高效地交付。正因为如此,凯捷的客户保留率高达 95%,客户满意度高达 4.25/5。

合作转型

我们的全球技术合作伙伴生态系统是凯捷客户的战略资产——从规模庞大的亚马逊云科技、微软和谷歌,到汇聚成熟和新兴技术公司更广泛的生态系统。我们与合作伙伴一起,通过释放数字化的力量,帮助客户转变客户体验、转变业务,并最终转变市场。

投资员工

凯捷的员工是帮助我们为公司自身、客户和世界创造美好未来的关键。凭借世界一流的发展计划和协作文化,我们不断投资员工,帮助他们获得所需的知识和经验,为世界提供所需的人性化技术。