Succès du quatrième plan d’actionnariat salarié

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La dilution a été neutralisée par la convention de rachat d’actions

Paris, 23 novembre 2017 – Capgemini annonce aujourd’hui que le quatrième plan d’actionnariat salarié portant sur 3 600 000 actions a été largement sursouscrit et que la convention de rachat d’actions visant à en neutraliser la dilution a permis le rachat de 3 522 495 actions.

Le quatrième plan d’actionnariat salarié visant à associer les collaborateurs au développement et à la performance du Groupe a rencontré un vif succès avec une souscription de 124%. 28 800 salariés dans les 21 pays participants ont souscrit à ce plan, soit 15,4% des salariés éligibles. Ce nouveau plan « ESOP » (Employee Share Ownership Plan) contribuera à maintenir l’actionnariat salarié proche de 5% du capital.

Pour Paul Hermelin, Président-directeur général du groupe Capgemini : « Le nombre de collaborateurs qui ont souscrit au plan d’actionnariat salarié est en augmentation de plus de 60% par rapport à celui du précédent plan, qui avait déjà remporté un vif succès. Ce résultat témoigne une nouvelle fois de leur confiance dans la stratégie et les perspectives de développement du Groupe. Capgemini reste ainsi parmi les sociétés du CAC40 ayant un actionnariat salarié le plus développé ».

Conformément aux modalités du plan d’actionnariat salarié publiées le 20 septembre 2017, 3 600 000 actions nouvelles, soit le nombre maximum d’actions offertes, ont été souscrites au prix unitaire de 89,39 euros. L’augmentation de capital correspondante d’un montant de 321,8 millions d’euros est prévue pour le 18 décembre 2017.

Afin de neutraliser l’effet dilutif de cette augmentation de capital, Capgemini SE a racheté, dans le cadre d’une convention de rachat d’actions telle qu’annoncée le 21 septembre 2017, 3 522 495 actions au prix unitaire de 102,20 euros pour un montant total de 360 millions d’euros. Ces titres ont été livrés le 16 novembre 2017 et sont affectés à l’objectif d’annulation.

À propos de Capgemini

Capgemini est un leader mondial du conseil, des services informatiques et de la transformation numérique. A la pointe de l’innovation, le Groupe aide ses clients à saisir l’ensemble des opportunités que présentent le cloud, le digital et les plateformes. Fort de 50 ans d’expérience et d’une grande expertise des différents secteurs d’activité, il accompagne les entreprises et organisations dans la réalisation de leurs ambitions, de la définition de leur stratégie à la mise en œuvre de leurs opérations. Pour Capgemini, ce sont les hommes et les femmes qui donnent toute sa valeur à la technologie. Résolument multiculturel, le Groupe compte
200 000 collaborateurs présents dans plus de 40 pays. Il a réalisé un chiffre d’affaires de 12,5 milliards d’euros en 2016.

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