Capgemini rozwija nowe centrum technologiczne w Gdańsku!
Nasze innowacyjne Agile Delivery Center (ADCenter), w którym zespoły pracują w podejściu Agile / DevOps i wraz z Klientami decydują o kierunku rozwoju systemów IT. Nasz nowy oddział budujemy w duchu wartości Agile także poza projektami – z otwartością i możliwością kreowania tego miejsca wspólnie.
Rozwijamy w nim oprogramowanie szyte na miarę dla międzynarodowych klientów, zlokalizowanych w Europie (Niemcy, Skandynawia). Pracujemy w sektorach takich jak motoryzacja, logistyka, telekomunikacja.
Czym będziesz się u nas zajmować?
- zarządzaniem projektami informatycznymi przez wszystkie etapy cyklu rozwoju oprogramowania,
- będziesz odpowiadać za budżet, zakres oraz harmonogram projektu,
- prowadzeniem negocjacji, aby zapewnić korzystną dla obu stron współpracę z naszymi klientami i partnerami,
- będziesz odpowiadać za kontakt i rozwijanie relacji z kluczowymi interesariuszami,
- Twoim zadaniem będzie odkrywanie talentów, motywowanie członków zespołu oraz wzmacnianie ich chęci do ciągłego doskonalenia się,
- jako lider projektu będziesz budować wydajne, niezależne i wielofunkcyjne zespoły,
- uczestniczenie w rekrutacji by pozyskać najlepszych specjalistów i budować przewagę konkurencyjną.
Poszukujemy właśnie Ciebie, jeśli:
- masz ponad 5-letnie doświadczenie jako Project Manager lub Program Manager dla międzynarodowych projektów IT i pracowałeś bezpośrednio z klientem końcowym,
- posiadasz doświadczenie w dostarczaniu oprogramowania w różnych typach projektów: T&M, fixed price, managed service,
- posiadasz wiedzę oraz doświadczenie w zarządzaniu projektami zarówno w metodykach zwinnych (Scrum, Kanban, skalowalne: SAFe, SoS, LESS) jak i klasycznym podejściu (Waterfall, iteracje),
- dążysz do stworzenia przyjaznego środowiska pracy i masz umiejętność budowania wysoko wydajnych zespołów (liczących powyżej 30 osób),
- posiadasz praktyczną wiedze z zakresu SDLC,
- jesteś osobą zorientowaną na wyniki oraz cechuje cię łatwość w motywowaniu oraz wzmacnianiu zespołów i liderów,
- posługujesz się biegle językiem angielskim w mowie i piśmie.
Nasza oferta:
- umowa o pracę na czas nieokreślony od pierwszego dnia;
- hybrydowy, elastyczny model pracy;
- możliwość uzyskania podwyższonych kosztów uzyskania przychodu w przypadku pracy twórczej
- dofinansowanie do wyposażenia stanowiska pracy w domu;
- możliwości rozwoju, a wśród nich:
- merytoryczne wsparcie liderów w projektach,
- bogata oferta szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych (technicznych, językowych, liderskich),
- wsparcie w certyfikacji w różnych obszarach,
- mentoring i realny wpływ na kształtowanie Twojej ścieżki kariery,
- dostęp do bazy ponad 2000 szkoleń na platformach Pluralsight, Coursera, Harvard,
- wewnętrzne communities (m.in. Agile, IoT, Digital, Security, Women@Capgemini),
- możliwość uczestnictwa w konferencjach zarówno w roli słuchacza jak i eksperta;
- możliwość uzyskania podwyższonych kosztów uzyskania przychodu w przypadku pracy twórczej
- pakiet relokacyjny;
- benefity w ramach pakietu socjalnego (m.in. karta Multisport, opieka medyczna dla całej rodziny, ubezpieczenie grupowe na preferencyjnych warunkach, kafeteria).