Talent Acquisition Specialist – Oslo

Er du klar for en ny utfordring innen rekruttering?

Capgemini ønsker å bli det største teknologiselskapet i Norge innen få år. I den forbindelse ønsker vi nå å ansette 1-2 personer som vil bli med oss på reisen.

Du vet at flinke folk vil ha gode grunner for å vurdere en ny jobb. Vi ser etter deg som digger å jobbe med mennesker og salg. Du drives av kommunikasjon, og å lykkes med å få rett person på rett plass. Vi jobber med å finne de beste IT-folka til spennende oppdrag hos våre kunder. Du vil få muligheten til å selge inn en attraktiv arbeidsgiver med fokus på kompetanseheving, takhøyde og dyktige kollegaer. Du vil komme inn i et miljø som er faglig sterkt med fokus på lagånd. Vi ser etter deg som vil jobbe med search, er uredd og har troen på å stadig lære nye ting.

Du vil få muligheten til å bli kjent med hele Capgemini og bygge relasjoner på tvers i organisasjonen. Arbeidssted vil primært være Oslo, men det kan bli muligheter for å bistå flere kontorer i Norge. Rollen vil bestå av alt fra å kartlegge behov, utarbeide stillingsannonser, oppsøke kandidater og delta i intervjuer.

Nå som det er sagt, ønsker vi følgende bakgrunn

  • Minimum 5 års erfaring med rekruttering innenfor IT
  • God erfaring på å tiltrekke seg gode kandidater
  • Meget god erfaring med search
  • Må dokumentere gode resultater
  • Strukturert
  • Flytende i norsk og engelsk

 Dersom du vi vite mer om rollen, teamet eller Capgemini – slå på tråden til Beate Nesheim, +47 917 06 481, eller sende mail beate.nesheim@capgemini.com for å få mer informasjon. Vi gleder oss til å høre fra deg.

Ref:

NO00375

Posted on:

May 20, 2019

Experience level:

Experienced (non-manager)

Education level:

Bachelor's degree or equivalent

Contract type:

Unlimited contract

Location:

Oslo

cookies.

By continuing to navigate on this website, you accept the use of cookies.

For more information and to change the setting of cookies on your computer, please read our Privacy Policy.

Close

Close cookie information