Contexte
Travailler, en mode Lean ou Agile, sur des projets d’envergure dans les secteurs de l’aéronautique, du public, la défense, du bancaire… Cela vous tente ?
Votre rôle
FORMER et transmettre les fondamentaux de la culture Agile
FAVORISER les pratiques d’amélioration continue et d’auto-organisation
AIDER l’équipe à surmonter les défis du quotidien : humains, organisationnels et techniques
PROMOUVOIR les bonnes pratiques de communication, faire émerger et animer les débats
ORGANISER les rétrospectives
ANIMER des ateliers équipes et clients
PARTICIPER aux réalisations des sprints et prises de décisions projets
Votre quotidien
Vous intégrerez nos équipes aixoises pilotées par Christophe JULLIEN https://www.linkedin.com/in/christophejullien/
L’écosystème technique sera principalement sur des stacks technologiques Java & Angular.
Vous contribuerez activement à la vie de la communauté Agile du groupe Capgemini ; Vous aurez à cette occasion l’opportunité d’échanger avec des collaborateurs Capgemini du monde entier !
En plus de votre quotidien, vous pourrez entreprendre, être formé, utiliser nos incubateurs pour innover, pitcher à des conférences en France ou dans le monde.
Les + du poste
Vous bénéficierez d’un suivi de carrière de qualité et personnalisé grâce à notre politique de management et d’accompagnement de nos collaborateurs.
Et côté rémunération ? En plus de votre salaire, vous percevrez une participation, un intéressement, un PERCO, une mutuelle avantageuse, des Tickets Restaurants pris en charge à 60 % par Capgemini.
Vous bénéficierez également d’avantages tels que les congés d’ancienneté, l’accès à notre CE local et notre CE national ; Et de nombreux accords sur des sujets qui vous concernent dans votre quotidien tels que le télétravail ou la parentalité.
N’hésitez plus à postuler !
CAPGEMINI, Entreprise handi accueillante, conformément à la norme AFNOR NF X50-783, est également signataire de la charte de la diversité en entreprise.