Frontend-utvikler – Fredrikstad

Ønsker du å utvikle morgendagens React-løsninger i Østfolds beste fagmiljø?

Vår frontend-avdeling i Fredrikstad opplever stor pågang fra markedet, og vi trenger flere kollegaer for å dekke alle behov. Capgemini Fredrikstad er et DevOps-senter bestående av 65 konsulenter som jobber med spennende prosjekter innen de fleste teknologier, med både nasjonale og internasjonale kunder. Vi har et unikt miljø – både faglig og sosialt – fundamentert på våre syv kjerneverdier:
frihet, glede, lagånd, ydmykhet, tillit, vågemot og ærlighet.

Ønsker du?

• ..å jobbe med teknologi og utvikling?
• ..å delta i morsomme prosjekter med kjente kunder?
• ..å diskutere dine meninger om teknologi med dine kollegaer?
• ..å jobbe i et kompetansemiljø som vil hjelpe deg med din tekniske karriere?
• ..å utfordre dine ferdigheter sammen med noen av de beste i bransjen?
• ..å ta ansvar og eierskap for gode løsninger for våre kunder?

Hvorfor velge Capgemini?

Når du blir en del av vårt team i Fredrikstad så vil du med en gang føle at du jobber sammen med dyktige kollegaer, i et godt sosialt og aktivt fagmiljø med mål om å bygge kompetanse, utforske nye teknologier og løsninger som vi kan introdusere til våre kunder.
Vi legger til rette for fleksible arbeidsordninger og et hyggelig arbeidsmiljø hvor du med stor frihet kan påvirke din egen karriere og utvikling. For å holde deg oppdatert innen ditt fagområde legger vi til rette for karriereplanlegging, sertifiseringer, metodeopplæring og deltakelse i faggrupper og kurs.
For oss er det grunnleggende at våre ansatte ivaretas og trives på jobb. Gode pensjons- og helseforsikringsordninger er derfor en selvfølge. Dessuten er det viktig for oss å tilrettelegge for at du har det fint i og utenfor jobb. Capgemini har firmahytter for sine ansatte, subsidiert treningsavgift, sosiale- og sportslige arrangementer, for å nevne noe.
Du blir en del av et internasjonalt nettverk i en av verdens største kunnskapsbedrifter. Fra Norge vil du ha muligheten til å jobbe på tvers av landegrenser, sammen med vår ekspertise i andre land.

Dette er deg

Du brenner for å utvikle gode løsninger på digitale flater og synes det er spennende å arbeide med fremtidens nett- og mobilapplikasjoner. Du er en kreativ sjel og holder deg oppdatert med de nyeste trendene innen front-end. Du har ikke nødvendigvis alle svarene, men du vet hvor du finner de.
Vi vektlegger at ansatte hos oss både har gode konsulentevner og faglig kompetanse, men minst like viktig er en genuin lidenskap for teknologi og systemutvikling.

Du har i tillegg følgende kvalifikasjoner:

• Høyere utdannelse
• 2-4 års erfaring med hele React-stacken, inkludert Redux og Saga.
• Erfaring med javascript eller typescript.
• Det er et stort pluss om du har erfaring med React Native, men erfaring med IOS, Android, Windows Phone eller kryssplattformløsninger basert på Xamarin, HTML5, Sencha Touch, PhoneGap, IBM Worklight eller lignende er også positivt.
• Du har en interesse for brukeropplevelse, interaksjonsdesign, visuell design og informasjonsarkitektur.
• Du evner å jobbe i tekniske team og med kunder, i tillegg til at du er analytisk, strukturert, målbevisst og har gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig.

Kjenner du deg igjen i dette og er åpen for å ta en uformell prat, så ikke nøl med å ta kontakt. Vi lover at det er en fantastisk gjeng som gjerne ønsker deg velkommen innom. Kanskje du også treffer oss mens vi har den ukentlige «fika» som vi har omfavnet fra noen av våre svenske kollegaer på kontoret.

Besøk oss vår Instagramkonto @capgeminifredrikstad for å bli bedre kjent med oss!

Ring oss gjerne for en uforpliktende prat. Du når Morten Granlund på mobil: 926 49 367 eller e-post morten.granlund@capgemini.com

Ref:

NO00420

Posted on:

December 20, 2019

Experience level:

Experienced (non-manager)

Education level:

Bachelor's degree or equivalent

Contract type:

Unlimited contract

cookies.

By continuing to navigate on this website, you accept the use of cookies.

For more information and to change the setting of cookies on your computer, please read our Privacy Policy.

Close

Close cookie information