Consultant métier BORDEAUX H/F

Capgemini

Avec plus de 200 000 collaborateurs, Capgemini est présent dans plus de 40 pays. Le Groupe est l’un des leaders mondiaux du conseil, des services informatiques et de l’infogérance. Avec ses clients, Capgemini conçoit et met en œuvre les solutions business, technologiques et digitales qui correspondent à leurs besoins en leur apportant innovation et compétitivité.

En pleine transformation digitale, les grands comptes du secteur bordelais font appel à notre entité afin de concevoir des solutions adaptées aux enjeux de demain.

Travailler, en mode Lean ou Agile, sur des projets d’envergure dans les secteurs du public, du social, de la défense ou de la santé…cela vous tente ?

Nous recrutons un(e) Consultant(e) fonctionnel(le) / Product Owner sur Mérignac !

Votre Mission

Intégré à une équipe Agile et en tant que Consultant métier/Product Owner (H/F) votre rôle sera de :

FOURNIR la vision client aux équipes de développement agile

DEFINIR la vision produit, la roadmap et les opportunités business associées

PLANIFIER, DEFINIR et PRIORISER le backlog de fonctionnalité

CREER des exigences techniques et fonctionnelles

PRIORISER les users stories

TRAVAILLER en étroite collaboration avec les experts métiers pour créer et maintenir un backlog pertinent

DIRIGER la planification des releases

Votre Quotidien

 

L’écosystème technique sera principalement sur des stacks technologiques JAVA et Angular.

Vous contribuerez activement à la vie de la communauté Capgemini et aurez à cette occasion l’opportunité d’échanger avec des collaborateurs du monde entier.

En plus de votre quotidien, vous pourrez entreprendre, être formé, utiliser nos incubateurs pour innover, pitcher à des conférences en France ou dans le monde.

Les + du poste

Vous bénéficierez d’un suivi de carrière de qualité et personnalisé grâce à notre politique de management et d’accompagnement de nos collaborateurs.

Côté rémunération : votre salaire mais aussi de la participation, de l’intéressement, un PERCO, une mutuelle, une carte restaurants, des congés supplémentaires proportionnels à votre ancienneté, un CE très dynamique, un accord de télétravail et de parentalité et des horaires modulables.

La suite ? Un process de recrutement court et humain, un accompagnement personnalisé et une évolution qui s’adapte à vous.

 

CAPGEMINI, entreprise handi-accueillante, conformément à la norme AFNOR X50-783, est également signataire de la charte de la diversité.

Ref:

1078400

Posted on:

November 26, 2021

Experience level:

1 à 3 ans

Contract type:

CDI (fr-fr)