Mécénat & Volontariat

Afin de construire ensemble les futurs positifs de demain, Capgemini favorise l’engagement de ses collaborateurs et les encourage à mettre leurs compétences au profit d’entrepreneurs sociaux et d’associations

Le mécénat de compétences

Le mécénat se définit comme le soutien humain apporté sans contrepartie directe par une entreprise à une action ou une activité d’intérêt général. Capgemini contribue au développement de solutions répondant à des enjeux de société.

Quelques exemples de projets impactants :

  • Fondation des femmes : Accueil de familles victimes de violences conjugales pendant le confinement

  • Développement de la plateforme FoundHERLab pour l’association Led By HER afin de permettre à des femmes victimes de violences conjugales de retrouver une autonomie financière via l’entreprenariat

  • Aide à la création d’un outil d’assistance personnelle d’orientation pour les jeunes inscrits sur la plateforme Pixis, en collaboration avec le collectif Impact AI

Le volontariat

Dans le cadre du volontariat, une personne décide elle-même de donner de son temps et de mettre à disposition son savoir, ses compétences et ses aptitudes à une organisation. Capgemini intervient en tant que relai d’informations et encourage ses salariés à devenir bénévoles pour accompagner des partenaires du Groupe.

Capgemini met à disposition des collaborateurs la plateforme 4PositiveFutures présentant l’ensemble des opportunités d’engagement auprès de nos associations partenaires. Nos salariés peuvent ainsi s’engager à titre personnel dans des actions de volontariat pour soutenir ces associations, ponctuellement ou sur le moyen terme.

Faire de la révolution digitale une opportunité pour tous

Engagés pour une durée de 3 ans (2019-2021) auprès d’Ashoka, ONG internationale agissant en faveur de l’innovation sociale, nous soutenons des entrepreneurs sociaux luttant contre l’exclusion numérique ou ayant une volonté plus large d’inclusion de publics en difficulté.

Nous mettons à disposition nos ressources humaines, financières et techniques au service de l’inclusion numérique pour contribuer à une économie performante et porteuse de sens. Nous apportons méthodologies et connaissances.

Au contact d’entrepreneurs sociaux nous nous enrichissons en retour. Nous renforçons la notion d’engagement chez nos talents, nous élargissons notre culture et nos processus d’innovation et nous développons de nouveaux modèles hybrides.

Un MOOC* et des modules de formation permettent à nos collaborateurs de s’initier au sujet pour contribuer à la transformation de Capgemini vers de nouveaux modèles de delivery.

 

Responsabilité Sociale et Environnementale

Donner du sens et avoir un impact positif sur notre société et pour la planète.