Las épocas de crisis son épocas de oportunidades para los jóvenes con talento. En esta época las empresas pueden hacer una selección más exhaustiva, más selectiva, hay más perfiles en el mercado y Capgemini pone especial énfasis en encontrar a personas no sólo con conocimientos si no, sobre todo, jóvenes que compartan nuestros valores: Honestidad, Espíritu emprendedor, Confianza, Libertad, Espíritu de Equipo, Sencillez y Diversión. Para nosotros ahí reside el TALENTO de nuestros profesionales.

Este punto de vista por el que damos prioridad a los profesionales con estos valores ha quedado reforzado en estos tiempos en que muchas organizaciones han dejado de ser sostenibles por acoger comportamientos poco honestos y transparentes. Capgemini sigue teniendo el mismo discurso que tenía en época de bonanza. Nos mantenemos fieles a nuestros valores.